LUCCO

Kladem ( např. pro nezaměstnaného ) je, že firma dosud existuje. Záporem jsou převážně mizerné mzdy, velmi špatné podmínky na mnoha dílnách ( neřešené emise ze svařování, broušení, atd. včetně hluku ), chaos v plánování i výrobě, neuhlídatelná kvalita. Řada lidí z vedení se řešení skutečných problémů vyhýbá, spíš se jen občas najde zástupný problém nebo obětní beránek, ale za týden za dva je zřejmé, že je zas vše ve starých kolejích...

Je cítit vzestup pracovních prostředí. Ač se to někomu líbí nebo nelíbí, pružně se zapojit do plnění požadavků společnosti je všude bráno jako normální trend.
Firma investuje a je to vidět.